Elektromonteur - Eemshaven

Functie omschrijving

Samen met je collegas ben je verantwoordelijk voor het verzorgen, aansluiten en in stand houden van tijdelijke, facilitaire voorzieningen en huisvesting. Deze werkzaamheden vinden voornamelijk plaats in een (petrochemische) industriële omgeving.

Je voert je werkzaamheden zelfstandig alsmede in teamverband uit, zowel intern als extern. Uiteraard voorzien we jou van de juiste uitrusting om je werkzaamheden goed uit te kunnen voeren. Periodiek overnachten op locatie maakt onderdeel uit van de functie.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

• Verzorgen, aansluiten en in stand houden van tijdelijke, facilitaire voorzieningen en huisvesting;
• Zorgdragen voor een veilige manier van werken en werkplek;
• Op een verantwoorde manier omgaan met de servicewagens met inachtneming van de wegenverkeerswet.

Functie eisen

• Je hebt een afgeronde MBO niveau 2 of 3-opleiding in de elektrotechniek (bij voorkeur in het bezit van het diploma monteur sterkstroominstallaties);
• Je werkt oplossingsgericht en gestructureerd, met het nodige verantwoordelijkheidsgevoel;
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
• Je bent communicatief vaardig en hebt een klantvriendelijke houding;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
• Je bent flexibel, hebt geen 9-5 mentaliteit en bent bereid tot overnachting op locatie;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, basiskennis van de Engelse en Duitse taal.

Bedrijfsprofiel

Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je terechtkomt in een dynamisch en plezierige werkomgeving met enthousiaste collega’s. Ze bieden ruimte voor jouw ontwikkeling en ondersteunen dat met diverse opleidingstrajecten.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de ABU CAO, waarbij wij de emolumenten aanhouden conform de inlenersbeloning van onze opdrachtgevers en tevens aangevuld met diens eigen regelingen (zoals bijvoorbeeld een bedrijfsauto, werkkleding, gekeurd gereedschap en een collectieve ziektekostenverzekering) en VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

De volgende zes onderdelen in de ABU CAO valt onder de inlenersbeloning:

• Geldende periodeloon in de schaal
• ATV/ADV
• Toeslagen
• Initiële loonsverhoging
• Kostenvergoedingen
• Periodieken

Wij leiden op, wij stellen te werk! 0880101300 #sterk in Installatiewerk, Bouw/Infra, Proces- en Maakindustrie.

Interesse?

Enthousiast om aan de slag te gaan? Reageer dan snel door middel van de solliciteer button. Heb je vragen of wil je meer informatie? Bel of stuur ons een WhatsApp 088-0101300.